Una pipeline di selezione visibile a tutti: un'app IA per il recruiting e lo screening dei candidati
Gestisci i candidati in uno Smart Process, vedi quanto ogni CV soddisfa i requisiti indispensabili con le frasi citate come prova e fissa i colloqui in base alla reale disponibilità degli intervistatori nel Calendario di Bitrix24. L'IA assiste, decide il recruiter.
I CV si accumulano nella posta, i candidati aspettano giorni una risposta e i responsabili chiedono aggiornamenti che nessuno ha. Con Alaio Vibecode puoi creare un'app di recruiting su uno Smart Process (SPA) che valuta i CV rispetto ai tuoi criteri e fissa i colloqui nel Calendario di Bitrix24.
- Segui i candidati attraverso fasi di selezione chiare.
- Vedi quanto ogni CV corrisponde ai requisiti.
- Pianifica i colloqui in base alla disponibilità.
- Offri ai responsabili una vista sempre aggiornata delle posizioni aperte.
Comunicazione coerente con i candidati
Risposte rapide e cortesi rafforzano il tuo employer branding.
- Prepara inviti e follow-up con l'IA.
- Invia rifiuti rispettosi con il tono della tua azienda.
- Archivia ogni messaggio nella scheda del candidato.
Una pipeline di selezione visibile a tutti
Ogni posizione aperta ha la sua pipeline, proprio come gli affari in un CRM.
- Fasi dalla candidatura all'assunzione o al rifiuto.
- Regole di automazione per messaggi e incarichi in ogni passaggio.
- Un'unica bacheca per recruiter e responsabili.
Supporto allo screening, non rifiuto automatico
L'IA aiuta nella prima scrematura; decide il recruiter.
- Definisci i criteri indispensabili e quelli preferenziali.
- Vedi quali criteri sono soddisfatti, poco chiari o mancanti.
- Controlla le righe del CV citate come prova.
- Mantieni una persona nel processo per garantire equità e conformità.
Colloqui senza botta e risposta
Il Calendario di Bitrix24 sa già quando gli intervistatori sono liberi.
- Proponi orari in base alla disponibilità degli intervistatori.
- Crea l'evento una volta confermato l'orario.
- Allega il profilo del candidato all'invito.
Crea l'app di recruiting con Vibecode
Descrivi il tuo processo di selezione e l'IA scrive l'app. Scopri altri scenari HR nei casi d'uso dell'IA per Bitrix24.
1. Crea una chiave API con accesso a CRM (SPA), calendario e IA.
2. Descrivila: «Gestisci i candidati nel nostro SPA Recruiting, riassumi i CV rispetto ai requisiti del ruolo e aiutami a pianificare i colloqui».
3. Provala su una posizione aperta.
4. Estendila a tutti i ruoli.
Privacy e costi
I dati dei candidati restano nel tuo account Bitrix24, protetti dalle sue autorizzazioni di accesso.
- Tratta i dati dei candidati nel rispetto del GDPR e della normativa vigente.
- L'accesso all'API e i modelli IA integrati sono inclusi nei piani Vibe+, fino alla quota IA mensile del piano.
- Vibecode è in versione beta, quindi piani e prezzi possono cambiare.
Per ulteriori informazioni su Bitrix24, visita i nostri corsi di formazione.
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